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Ateliers culture et jeunesse


Prochain recrutement  du 20 juin 2021 au 12 octobre 2021 (Être informé du recrutement)

FINANCEMENT



LA PRISE EN CHARGE DE VOTRE FORMATION OPC

La formation professionnelle continue est un droit individuel inscrit au livre IX du Code du Travail. Toute personne engagée dans la vie active cotise tout au long de sa vie pour y avoir accès.

La récente réforme de la Formation professionnelle (en application depuis janvier 2019) est venue bouleverser le paysage et les dispositifs existants. Il est impératif de s’y prendre bien à l’avance pour rechercher un mode de prise en charge, qui peut souvent être combiné (CPF, OPCO, entreprise etc.)



Prise en charge de votre formation : les étapes


Avant de remplir le dossier de candidature, rapprochez-vous de votre employeur (organisme, collectivité, Etat, autres…) et de votre OPCO, Opérateur de compétences, qui peut vous accompagner dans votre démarche. Dans le cas d’une initiative personnelle, consulter le solde de votre CPF sur https://www.moncompteformation.gouv.fr

NB : les OPCO remplacent depuis janvier 2019 les OPCA, organismes paritaires collecteurs agréés. Vous serez principalement concerné par l’OPCO culture, industries créatives, média, divertissement : Afdas et celui de la cohésion sociale : Uniformation.
Ces Opérateurs de compétences ne sont plus collecteurs de fonds de formation, ce rôle étant dorénavant dévolu à l’URSSAF, mais doivent accompagner la transition professionnelle des salariés, notamment par la mise en œuvre du compte personnel de formation (CPF) dans le cadre de projets de transition professionnelle. Ils peuvent aussi, dans certains cas, abonder sur la prise en charge financière grâce à des fonds mutualisés, ce qui est notamment le cas pour les intermittent-e-s..


En amont de votre démarche, nous pouvons vous envoyer un devis nominatif (faites-en la demande à formations@observatoire-culture.net ou, pour le Master 2, à romane.marechal@sciencespo-grenoble.fr).

Quel que soit votre statut, la hauteur de la prise en charge, totale ou partielle, dépendra de votre situation personnelle.

Pour la prise en charge d’une formation proposée par l’OPC, il existe différents dispositifs d’accès à la formation :


Vous êtes salarié-e de droit privé (tous types de contrats)

le Compte personnel de formation (CPF) est utilisable par tout salarié, tout au long de sa vie active, pour suivre une formation qualifiante. Le CPF a remplacé le droit individuel à la formation (Dif). Toutefois, les salariés ne perdent pas les heures acquises au titre du Dif et pourront les mobiliser jusqu'au 31 décembre 2020.
Depuis le 1er janvier 2019, le CPF est alimenté en euros et non plus en heures. Les heures déjà acquises sont transformée en euros à raison de 15€/h puis chaque salarié bénéficiera d’un crédit de 500€/an dans la limite de 5000€.

C’est le premier lien qu’il faut consulter pour chercher une prise en charge de formation qui ne relève pas du plan de développement des compétences de votre entreprise (cf paragraphe suivant).


le Plan de développement des compétences (ancien Plan de formation) : il s’agit d’un plan de l’entreprise qui rassemble l'ensemble des actions de formation retenues par l'employeur pour ses salarié-e-s. Le type de formation ciblée consiste à acquérir des compétences pouvant directement être utilisées dans le cadre des fonctions du/de la salarié ou qui correspondent à une évolution prévue ou à une modification de ses fonctions dans le cadre de son contrat de travail.
Renseignez-vous auprès de votre service administratif ou RH.

le Projet de transition professionnelle ou « CPF de transition » (ancien CIF), permet de s'absenter de son poste afin de suivre une formation pour se qualifier, évoluer ou se reconvertir. Il est ouvert sous conditions et est accordé sur demande à l'employeur. La formation demandée n'a pas besoin d'être en rapport avec l'activité du/ de la salarié.

la Reconversion ou promotion par alternance (Pro-A) (ancienne Période de professionnalisation) vise à favoriser, par une formation en alternance, le maintien dans l'emploi des salarié-e-s les moins qualifiés.



Vous êtes intermittent-e du spectacle

Vous avez accès au CPF.
Par ailleurs il existe un Plan de développement des compétences des intermittents du spectacle permettant de financer, sous conditions, des actions d’adaptation, de développement des connaissances, ou de perfectionnement. Renseignements auprès de l’Afdas.



Vous êtes auto-entrepreneur/se ou indépendant-e

Renseignez-vous auprès de l’URSSAF ou sur le site secu-independants.fr



Vous êtes un agent (titulaire ou contractuel-le) de la fonction publique

Comme pour les salariés du secteur privé, le Compte personnel de formation, CPF, permet à un agent public d'accéder à toute action de formation relative :
- à l'acquisition d'un diplôme, d'un titre, d'un certificat de qualification professionnelle,
- ou au développement des compétences nécessaires à la mise en œuvre de son projet d'évolution professionnelle.

Le CPF ne concerne pas les actions de formation relatives à l'adaptation aux fonctions exercées. Pour cela il existe des plans de formation internes aux collectivités, ou aux organismes relevant de la fonction publique d’Etat. Renseignez-vous auprès de votre service RH-formation.



Vous êtes demandeur/se d’emploi

Plusieurs possibilités s’offrent à vous quant au financement de la formation. La première étape est de vous rapprocher de votre conseiller/ère Pôle Emploi qui selon votre profil et vos objectifs, vous guidera dans vos démarches. Dans tous les cas, c’est lui ou elle qui prendra en charge la validation de votre dossier.
- le Compte personnel de formation, CPF : que vous bénéficiez ou non de l’allocation chômage (ARE) : consultez en premier lieu votre solde CPF, heures transformées en somme que vous avez accumulée au cours de votre cursus professionnel. En fonction de la formation que vous visez et de son prix, Pôle Emploi ou votre Conseil Régional pourront compléter votre demande de financement.
- L’Aide Individuelle à la Formation (AIF). Si votre formation entre dans le cadre d’une reconversion ou d’un retour à l’emploi et que votre demande est crédible, Pôle Emploi peut vous faire profiter de ce dispositif de financement. Votre conseiller devra alors valider en amont votre projet.
- Le Conseil Régional : chaque région bénéficiant d’une enveloppe budgétaire de formation, il peut être intéressant de les solliciter.



Autofinancement

L’OPC accepte, sous certaines conditions, une prise en charge individuelle par le/la stagiaire, qu’elle soit totale ou partielle. La somme est facturée directement aux participants. L’OPC propose des échéanciers de paiement si le/la stagiaire ne peut pas régler la totalité en une seule fois.


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Calculer les frais de votre formation

Il faut compter dans le budget formation : les frais pédagogiques (annoncés sur les documents de communication) + les déplacements + l’hébergement + la restauration
Nb : dans le Cycle national « Inventer les territoires culturels de demain », les billets d’avion ou de train de la session organisée à l’étranger, peuvent, sur demande, être remboursés par l’OPC.

Inscription des formations dans les Répertoires / éligibilité au CPF

Inscription au RNCP :
- Master 2 « Direction de projets culturels » - Sciences Po Grenoble, OPC / Diplôme valant grade de Master
Code RNCP : 26732 cliquez
Code CPF : 309876

Inscription au Répertoire Spécifique (ancien Inventaire) :
- Cycle national « Inventer les territoires culturels de demain » / Certificat de développement culturel des territoires
Code Répertoire Spécifique : 2406 cliquez
Code CPF : 236595

- Ateliers des Nouvelles pratiques culturelles à l’ère numérique / Certificat de développement des cultures numériques
Code Répertoire Spécifique : 2407 cliquez
Code CPF : 235973

- Ateliers Culture et Jeunesse / Certificat de développement de projets culture et jeunesse
Code Répertoire Spécifique : 3289 cliquez
Code CPF : 236403

Les autres Ateliers/Concentrés de l’OPC sont en cours d’inscription au Répertoire spécifique pour pouvoir être éligibles au CPF.


OPC, organisme agréé

L’Observatoire des politiques culturelles est une personne morale de droit privé de type association (Loi 1901).
Numéro de SIRET : 35158408100027 ; Code APE : 9499Z

L’OPC est un organisme de formation agréé, pour tous les professionnel-le-s et pour les élu-e-s (il est inscrit sur la liste des organismes agréés pour la formation des élus).
Numéro organisme de formation : 82380117338

En dehors du Master 2, l’OPC ne propose pas ses formations en VAE.

Pour plus d’informations, contactez-nous :
formations@observatoire-culture.net
+ 33 (0)4 76 44 95 05